宣城市社会福利中心公开招聘工作人员实施方案

宣城市社会福利中心公开招聘工作人员实施方案

市社会福利中心现向社会公开招聘工作人员1名，属于单位自聘性质。具体实施方案如下：

一、招聘岗位及条件

财务科职员：1名，女，全日制专科及以上学历，熟悉办公自动化操作，持会计证及以上证书，有1年以上财务工作经验，具备一定的文字组织能力、沟通协调能力，录用后享受职员待遇，试用期3个月，工作服从统一调度。

二、招聘原则

坚持“公平、公正、公开、竞争、择优”的原则，实行公开招聘、择优录用。

三、招聘方式

（一）信息发布：本次招聘实施方案通过宣城市民政局网站（http://mzj.xuancheng.gov.cn/）及安徽公共招聘网（http://www.ahggzp.gov.cn/）同时向社会公布，公布时间为2018年10月9日- 17日。

（二）资格审核：市社会福利中心严格按照招聘实施方案规定的条件，对报名者进行资格审核。如有条件不符者或弄虚作假者，本单位有权随时取消应聘者资格。

（三）考试时间：笔试时间初步定于为2018年10月19日上午9:30-11:30，地点：综合楼二楼报告厅。面试时间、地点待通知。

（四）考试内容：采取笔试与面试相结合的考试方式，实行100分制，笔试、面试分别占总成绩50%、50%。

笔试成绩在市民政局网站公示3天。期满后，按照招聘计划数1：5的比例从高分至低分确定面试人员。

考试结束后，按笔试、面试成绩各占50%、50%比例折合计算综合成绩。综合成绩将在市民政局网站予以公示，公示期为3天。

（五）体检：根据综合成绩从高分到低分按招聘计划等额确定体检对象。综合成绩相同的，以笔试成绩高者为先。如体检不合格按考试综合成绩名次由高到低递补。

（六）聘用：经体检、考核合格人员，根据招聘计划数按考试综合成绩排名由高到低确定拟聘人员，在市民政局网站公示3天。公示期满无异议后，予以聘用。

四、报名方式、时间及地点

1.凡符合条件、有意应聘者，报名时请携带本人身份证、学历证书、会计证书等原件及复印件，免冠照片1张，由本人亲自前往宣城市社会福利中心填写报名表。如未录用，材料不退回。

2.报名时间：2018年10月9日至2018年10月17日下午17时（10月13日、14日为周末，无需前往）。请在上午8：00－12：00、下午14：00－17:00办理报名登记。

3.报名地点：宣城市社会福利中心（市第9路公交车市社会福利中心站下）综合楼4楼行政科。

4.联系电话：0563—2293202、2293203，18756300280联系人：刘女士。

宣城市社会福利中心

2018年10月9日